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Job Information

Iron Mountain Gerente de Inside Sales in São Paulo, Brazil

At Iron Mountain we know that work, when done well, makes a positive impact for our customers, our employees, and our planet. That’s why we need smart, committed people to join us. Whether you’re looking to start your career or make a change, talk to us and see how you can elevate the power of your work at Iron Mountain.

We provide expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation services, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage, handling, and logistics. We proudly partner every day with our 225,000 customers around the world to preserve their invaluable artifacts, extract more from their inventory, and protect their data privacy in innovative and socially responsible ways.

Are you curious about being part of our growth stor​y while evolving your skills in a culture that will welcome your unique contributions? If so, let's start the conversation.

Gerente de Inside Sales

O Gerente de Inside Sales é responsável por liderar e gerenciar a equipe de vendas internas, garantindo que as metas de vendas sejam alcançadas, otimizando processos de vendas e melhorando continuamente a eficiência da equipe. O gerente deve desenvolver estratégias para maximizar a receita e impulsionar o crescimento, além de assegurar um alto nível de satisfação do cliente.

Liderança e Gestão da Equipe:

  • Recrutar, treinar e desenvolver a equipe de inside sales.

  • Definir metas e objetivos individuais e de equipe.

  • Avaliar e monitorar o desempenho da equipe, oferecendo feedback e orientações para melhorar os resultados.

  • Promover um ambiente de trabalho positivo e motivador.

Desenvolvimento de Estratégias de Vendas:

  • Elaborar e implementar estratégias para atingir e superar as metas de vendas.

  • Analisar dados de mercado e tendências para identificar oportunidades de negócios.

  • Estabelecer processos de vendas eficientes e melhores práticas.

Gestão de Relacionamentos com Clientes:

  • Garantir que a equipe ofereça uma excelente experiência ao cliente.

  • Resolver problemas e preocupações dos clientes de forma eficaz e rápida.

  • Desenvolver e manter relacionamentos de longo prazo com clientes estratégicos.

Análise e Relatórios:

  • Monitorar e analisar métricas de vendas e KPIs para avaliar o desempenho da equipe.

  • Preparar relatórios e apresentações para a alta administração.

  • Implementar ações corretivas com base nas análises e feedback.

Integração com Outras Áreas:

  • Colaborar com equipes de marketing e produto para alinhar estratégias e campanhas.

  • Trabalhar com o departamento de TI para garantir a eficácia dos sistemas e ferramentas de vendas.

Desenvolvimento Pessoal e Profissional:

  • Manter-se atualizado com as melhores práticas e tendências do setor de vendas.

  • Participar de treinamentos e eventos para aprimorar habilidades e conhecimentos.

ESCOLARIDADE REQUERIDA

Graduação em Administração, Marketing, ou área relacionada. Pós-graduação ou MBA é um diferencial.

CONHECIMENTOS TÉCNICOS DESEJÁVEIS

Excelentes habilidades de comunicação e negociação, liderança comprovada, capacidade analítica, e proficiência em ferramentas de CRM e software de vendas.

Category: Sales

Iron Mountain is a global leader in storage and information management services trusted by more than 225,000 organizations in 60 countries. We safeguard billions of our customers’ assets, including critical business information, highly sensitive data, and invaluable cultural and historic artifacts. Take a look at our history here.

Iron Mountain helps lower cost and risk, comply with regulations, recover from disaster, and enable digital and sustainable solutions, whether in information management, digital transformation, secure storage and destruction, data center operations, cloud services, or art storage and logistics. Please see our Values and Code of Ethics for a look at our principles and aspirations in elevating the power of our work together.

If you have a physical or mental disability that requires special accommodations, please let us know by sending an email to accommodationrequest@ironmountain.com. See the Supplement to learn more about Equal Employment Opportunity.

Iron Mountain is committed to a policy of equal employment opportunity. We recruit and hire applicants without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, disability, age, sexual orientation, veteran status, genetic information, gender identity, gender expression, or any other factor prohibited by law.

To view the Equal Employment Opportunity is the Law posters and the supplement, as well as the Pay Transparency Policy Statement, CLICK HERE

Requisition: J0079334

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